Stadt Trier

Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.

In diesem Kontext ist zum 01. April 2023 die Stelle der/des

hauptamtlichen Oberbürgermeisterin/Oberbürgermeisters (m/w/d)

zu besetzen.

Die Oberbürgermeisterin/der Oberbürgermeister wird am Sonntag, dem 25. September 2022 unmittelbar von den wahlberechtigten Bürgerinnen und Bürgern der Stadt Trier für die Dauer von 8 Jahren gewählt (Urwahl). Sollte bei dieser Wahl keiner der Bewerberinnen/Bewerber mehr als die Hälfte der gültigen Stimmen erhalten, so findet am Sonntag, dem 09. Oktober 2022 unter den beiden Bewerberinnen/Bewerbern, die im ersten Wahlgang die höchsten Stimmenzahlen erhalten haben, eine Stichwahl statt.

Wählbar zur Oberbürgermeisterin/zum Oberbürgermeister ist, wer

Deutsche/Deutscher im Sinne des Artikels 116 Abs.1 des Grundgesetzes oder Staatsangehörige/r eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union mit Wohnsitz in der Bundesrepublik ist,
am Tag der Wahl (25. September 2022) das 23. Lebensjahr vollendet hat,
nicht von der Wählbarkeit im Sinne des § 4 Abs. 2 Kommunalwahlgesetzes Rheinland-Pfalz ausgeschlossen ist,
die Gewähr dafür bietet, dass sie/er jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes eintritt.

Zur hauptamtlichen Oberbürgermeisterin/zum hauptamtlichen Oberbürgermeister kann nicht gewählt werden, wer am Tag der Wahl das 65. Lebensjahr vollendet hat.

Die Gewählte/der Gewählte wird in das Beamtenverhältnis auf Zeit berufen. Die Besoldung richtet sich nach der Kommunal-Besoldungsverordnung des Landes Rheinland-Pfalz. Danach ist das Amt bei der derzeitigen Einwohnerzahl den Besoldungsgruppen B 7/B 8 (Landesbesoldungsordnung Rheinland-Pfalz) zugeordnet. In der ersten Amtszeit wird das Amt in die Besoldungsgruppe B 7 eingestuft. Eine Höherstufung in die Besoldungsgruppe B 8 ist frühestens nach Ablauf der ersten zwei Jahre der Amtszeit zulässig.
Neben der Besoldung wird eine Dienstaufwandsentschädigung gewährt.

Unabhängig von einer Bewerbung auf diese Ausschreibung ist zur Teilnahme als Bewerberin/als Bewerber an der Wahl die Einreichung eines förmlichen Wahlvorschlages durch eine Partei oder Wählergruppe oder als Einzelbewerberin/Einzelbewerber nach Maßgabe der Bestimmungen des Kommunalwahlgesetzes und der Kommunalwahlordnung Rheinland-Pfalz erforderlich.

Die Frist zur Abgabe von Wahlvorschlägen mit sämtlichen erforderlichen Anlagen endet gemäß §§ 62 Abs. 1, 16 Abs. 1, Satz 5 Kommunalwahlgesetz Rheinland-Pfalz am 08. August 2022, 18.00 Uhr (Ablauf der Frist zur Einreichung der Wahlvorschläge).

Bewerbungen sollten möglichst bis zum 08. Juli 2022 (keine Ausschlussfrist) an:

Stadtverwaltung Trier
- Wahlleiterin -
Bürgermeisterin Elvira Garbes
Rathaus Augustinerhof
54290 Trier

gerichtet werden, damit die Bewerbungen und Wahlvorschläge mit allen Anlagen auf Vollständigkeit überprüft werden können.

Mit der Bewerbung kann das Einverständnis erteilt werden, dass die Stadt Trier politische Parteien und/oder Wählergruppen über den Eingang der Bewerbung informiert und/oder ihnen Einsicht in die Bewerbungsunterlagen gewährt; das Einverständnis kann auf eine oder mehrere Parteien und/oder Wählergruppen beschränkt werden. Die Abgabe oder Nichtabgabe einer solchen Erklärung hat auf das ordnungsgemäße Einreichen einer Bewerbung keinen Einfluss.

Der amtierende Oberbürgermeister stellt sich erneut zur Wahl.