Stadt Trier | ![]() |
Führungspersönlichkeit mit Umsetzungsstärke gesucht: Sorgen Sie für ein nachhaltiges, positives und gepflegtes Erscheinungsbild der ältesten Stadt Deutschlands!
Der Lebens- und Wirtschaftsstandort Trier bietet mit rund 110.000 Einwohner*innen nicht nur kulturelle Wahrzeichen, vielfältige Freizeitangebote und eine beeindruckende Landschaft inmitten des Vierländerecks, sondern auch ein attraktives Arbeitsumfeld, in dem Sie persönlich und beruflich wachsen können. Als Stadtverwaltung schaffen wir gemeinsam einen Mehrwert für unsere Stadt, indem wir Innovationen leben und kreative Lösungen umsetzen.
Das Amt StadtRaum Trier setzt sich aus dem ehemaligen Tiefbauamt, Grünflächenamt (ehemals StadtGrün) und der Stadtreinigung zusammen und deckt somit ein breitgefächertes Aufgabenportfolio ab.
Für das erfolgreiche Management des Amtes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungspersönlichkeit als
Vollzeit, unbefristet, je nach Qualifikation bis zur Besoldungsgruppe A 15 LBesG bzw. Entgeltgruppe 15 TVöD (ggf. zzgl. Arbeitsmarktzulage)
Sie wollen mit einem hochmotivierten Team wirklich etwas bewegen? Dann bieten wir Ihnen den Gestaltungsspielraum, den Sie suchen. Sie führen den eingeleiteten Changeprozess weiter fort, schaffen Raum für Synergien und entwickeln das Amt StadtRaum als modernen Dienstleister für die Bürger*innen und andere Verwaltungseinheiten weiter. Dabei agieren Sie gleichermaßen empathisch und durchsetzungsstark sowie mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität. Ihre sehr guten strategisch-analytischen Kompetenzen in Verbindung mit einer hohen Veränderungskompetenz runden Ihr Profil in idealer Weise ab.
Ihr Arbeitsort ist der hochmoderne Energie- und Technikpark, welcher mehrfach als Vorzeige-Öko-Gewerbequartier der Stadtwerke Trier und der Stadtverwaltung ausgezeichnet wurde. Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Home-Office. Als familienfreundliche Arbeitgeberin ermöglichen wir eine gute Vereinbarung von Familie und Beruf mit flexibler Arbeitszeitgestaltung sowie die Teilnahme an interessanten Angeboten im Rahmen der Gesundheitsförderung.
Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.
Interessiert? Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Raza Hoxhaj, Elisa Heinen oder Julia Schwick gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 17.12.2023 über die zfm-Jobbörse unter www.zfm-bonn.de/jobboerse zukommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! |
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